英国检举委员会将检举定义为“在工作场所或外部对影响他人的危险、风险、不当行为或不当行为提出关注”。关注不一定局限于您的活动。
作为机构成员，如果我有问题，我的义务是什么？
作为成员，您：
引起关注
如果问题与您的工作/雇主有关，您应首先与您的经理或工作场所内的相关责任人讨论该问题。你的雇主可能已经建立了举报程序，所以一定要先检查一下。
如果这不能解决问题，或者问题与您的工作场所无关，请联系慈善机构公众对工作的关注世卫组织将就报告您的问题提供建议。PCaW是一个完全独立的组织，致力于提高举报意识，并帮助那些希望引起关注的人。
指导
该机构尚未制定与举报有关的具体指南，但建议提供以下资源。
对潜在告密者的一般指导:
保护举报人不受雇主有害待遇的立法：